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Mon ESS à lécole : Quand le meilleur de lentreprise entre à lécole |
 Afin de sensibiliser les jeunes à lEconomie sociale et solidaire, un objectif inscrit dans la loi depuis 2014, lESPER propose à des professeurs volontaires de sengager avec leur classe de collège ou de lycée dans une démarche de création dune entreprise éphémère répondant aux critères de lESS. Les élèves sorganisent, créent et font vivre leur entreprise, les adultes (équipe éducative et accompagnateurs de lESPER) jouant le rôle daccompagnateurs. Ces initiatives favorisent une montée en compétences individuelle et collective des élèves et créent une dynamique de classe positive. En favorisant la motivation et lestime de soi des jeunes, elles contribuent à améliorer les résultats scolaires, à réduire labsentéisme et les tensions au sein des établissements. Cest en outre pour les élèves loccasion de découvrir de nouvelles perspectives professionnelles et un atout pour leurs futures recherches de stages et demplois. Au-delà des nombreuses compétences quils développeront au travers de cette expérience, ils vont, par la pratique, sapproprier et donner sens aux valeurs dégalité, de coopération et de solidarité que porte lEconomie Sociale et solidaire.
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« Vivre ensemble dans la cité » : les habitants des quartiers semparent de la laïcité |
 Afin de promouvoir la laïcité et favoriser le vivre-ensemble dans les quartiers prioritaires de Limoges, plusieurs associations de la ville se sont réunies pour porter des actions culturelles associant les habitants. Via lutilisation de différents medium et supports culturels tels que le film, le théâtre et la radio, le projet « vivre ensemble dans la cité » lancé au début de lannée 2015, visait à permettre aux habitants de ces quartiers de se réapproprier la notion de laïcité.
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Le RIJV : un réseau en faveur des jeunesses du Valenciennois |
 Afin de faire évoluer les pratiques et les actions en direction de la jeunesse sur le territoire du Valenciennois, le Service Technique pour les Activités de Jeunesse (STAJ) du Nord-Artois, association déducation populaire, anime un réseau de partenaires locaux. Il sagit daméliorer la gouvernance locale de la jeunesse. Ainsi, lors de rencontres régulières, les membres du Réseau des Initiatives Jeunesse du Valenciennois (RIJV) mutualisent et capitalisent leurs pratiques pour apporter une réponse plus adaptée aux jeunes du territoire. Le RIJV veille aussi à valoriser les initiatives locales des jeunes, notamment lors de manifestations publiques.
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Cette action a été repérée et expertisée dans le cadre de l 'action recherche « Villes et vivre ensemble La gouvernance locale de la cohésion sociale », menée par l'Odas en partenariat avec le CGET. |
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Alternativhotel : une solution à l'urgence de l'hébergement |
 Afin mettre les familles déboutées du droit dasile et hébergées dans le cadre de la protection de lenfance en condition de trouver des solutions durables à leur situation, lassociation Atelier Logement Solidaire (ALS) apporte une alternative à linstabilité de lhébergement durgence en hôtel. Conventionnée par le département et en partenariat avec de nombreuses associations locales, ALS loge les familles en appartement tout en leur proposant un accompagnement global, jusquà la régularisation de leur situation. Une solution moins chère que les nuitées hôtelières avec un meilleur impact social et économique.
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ECTI : le bénévolat de compétences donne de lestime aux séniors |
 Afin de mieux vivre leur passage à la retraite, de continuer à se sentir utile et dapporter leurs expériences professionnelles et humaines, des retraités, anciens cadres ou artisans, se sont regroupés au sein dune association, ECTI. Ils y mènent des missions ponctuelles de conseil ou daccompagnement auprès de petites entreprises, de collectivités, de structures de formation, auxquels ils apportent bénévolement leur expertise, en complémentarité de lactivité des salariés. Loccasion de développer la transmission entre générations et de favoriser un autre regard sur les aînés.
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Améliorer le vivre-ensemble au travail : le projet « Echange ton poste » |
 Afin de favoriser la cohésion entre acteurs municipaux et la transversalité au sein des services, la Ville de Garges-lès-Gonesse propose le dispositif « Echange ton poste » aux agents de mêmes niveaux hiérarchiques. Le principe : permettre à tous de simmerger en autonomie dans un autre contexte professionnel pendant une semaine. Mise en uvre initialement au sein dune Direction Générale Adjointe (DGA), cette action a rencontré un succès tel quil sapplique désormais à tous les échelons de la Ville et permet aussi de favoriser les évolutions personnelles et professionnelles.
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Cette action a été repérée et expertisée dans le cadre de l 'action recherche « Villes et vivre ensemble La gouvernance locale de la cohésion sociale », menée par l'Odas en partenariat avec le CGET. |
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Avec SINGA, réfugiés et particuliers prennent le temps de se rencontrer au CALM |
 Afin de rompre lisolement des personnes réfugiées et de favoriser leur intégration sociale et professionnelle, lassociation SINGA développe, depuis juin 2015, le dispositif « Comme A La Maison » (CALM). Celui-ci permet à des personnes réfugiées dêtre hébergées chez des particuliers volontaires pour une durée de trois à douze mois, le temps pour les premiers de consolider leur projet professionnel et de trouver un logement autonome. Lambition de CALM dépasse cependant largement lenjeu de laccès au logement : en favorisant la rencontre et le partage entre citoyens de la société daccueil et réfugiés par le biais dune plateforme en ligne repérant les centres dintérêt communs, lassociation SINGA nourrit avant tout le goût de lAutre et la création de liens.
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